张秀川

旧账也是账，都是要“还的”，还完旧账不但能轻装上阵，更能凝聚人心、增强公信力

树立和践行正确政绩观学习教育开展以来，各地持续查摆和整治新官不理旧账突出问题，以坚决态度处理历史遗留问题，全力补足历史欠账，增强了人民群众的获得感幸福感。旧账也是一面镜子，能照出领导干部的精神境界，也能检验领导干部的能力作风。遇到老大难问题，要有“不把历史遗留问题留给历史”的担当精神，涵养“功成不必在我”的胸襟，勇于直面问题、善于化解问题。

一段时期以来，少数领导干部政绩观出现偏差，对历史遗留问题“不认账”，视前任未完成的工作、留下的问题为额外负担，只想“抹了桌子重上菜”，有效做法束之高阁，矛盾问题视而不见；有的甚至透支财力举债上马形象工程，结果半途而废成为烂尾工程，成为地方发展的包袱。这些现象的根源，就是党性不纯、私心太重，考虑自己前途多、考虑党的事业少，考虑当前得失多、考虑长远发展少。旧账也是账，都是要“还的”，还完旧账不但能轻装上阵，更能凝聚人心、增强公信力。

今年是“十五五”开局之年，是规划政策集中制定出台之年。站在新的发展起点上，党员干部要端正承上启下、认真负责的态度，奋力跑好高质量发展接力赛。如果对遗留问题视而不见、听而不闻，就会给未来发展埋下“隐形炸弹”。随着地方集中换届，一大批优秀干部将要走上领导岗位。岗位有变动、责任无断层，领导干部不管走上什么岗位，都必须树牢守土有责意识，认清交接明白账，认真履职用权，慎终如始地处理旧问题。

化解历史遗留问题，要注重政策的延续性，对情况复杂、症结不明的问题，不能急于求成，一哄而上搞形式主义，而是要深入摸底，摸清历史遗留问题的来龙去脉、难点堵点，在探清问题全貌的基础上拿出务实管用的办法，制定分步化解方案，避免解决了一个问题、诱发一串问题。要加强风险研判，综合平衡好效益和投入，科学论证、分类施策，防止中途夭折，防止破窗效应，杜绝旧账没了、又添新账。要做整改的用心人，不断解放思想，加大改革创新力度，对政策更新、技术进步达到新的整改条件的，及时跟踪靠上，推动马上整改，避免错失机遇、久拖不决。即便短期内解决不了，也要制定化解计划，持续跟踪、善始善终。

解决历史遗留问题，要坚持系统观念，坚持破立并举，注重从解决“一个问题”转向解决“一类问题”。要强化法治思维，举一反三、由此及彼，从查改问题中发现短板漏洞及时修订制度，建章立制形成长效机制，防止产生新的老大难问题。要强化监督问责，对化解历史遗留问题不重视、走过场、群众不满强烈的，要严肃处置、追责问责，强化警示震慑，深化以案促改。要加强经验交流，总结宣传整改整治中的有效经验和务实做法，用制度形式固化下来，不断巩固和扩大学习教育成果。（选自党建网）

编辑：赵国慧

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